Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 2359/2026 del 02/02/2026
Determina a contrarre noleggio bus con conducente - Laghi di Fusine
- 02/02/2026
- Provvedimenti dirigenti - amministrativi
Protocollo 755/2026 del 15/01/2026
Monitoraggio debiti - quarto trimestre anno 2025
- 31/01/2026
- Dati sui pagamenti (da pubblicare in tabelle)
-
Protocollo 2165/2026 del 30/01/2026
DICHIARAZIONE SULLA INSUSSISTENZA DI CAUSE DI INCONFERIBILITA’ O INCOMPATIBILITA’ ex art. 20 d.lgs. n. 39/2013
- 31/01/2026
- Incarichi dirigenziali, a qualsiasi titolo conferiti, ivi inclusi quelli conferiti discrezionalmente dall'organo di indirizzo politico senza procedure pubbliche di selezione e titolari di posizione organizzativa con funzioni dirigenziali (da pubblicare in tabelle che distinguano le seguenti situazioni: dirigenti, dirigenti individuati discrezionalmente, titolari di posizione organizzativa con funzioni dirigenziali)
Protocollo 2220/2026 del 31/01/2026
Indice di tempestività dei pagamenti Annuali 2025
- 31/01/2026
- Indicatore di tempestività dei pagamenti
Protocollo 2205/2026 del 31/01/2026
Costo del personale a tempo determinato
- 31/01/2026
- Costo del personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 2204/2026 del 31/01/2026
Contratti di lavoro a tempo determinato Personale docente e ATA al 31/01/2026
- 31/01/2026
- Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 2203/2026 del 31/01/2026
tasso assenze ottobre-dicembre 2025
- 31/01/2026
- Tassi di assenza trimestrali (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 2012/2026 del 28/01/2026
STOCK del debito anno 2025
- 28/01/2026
- Dati sui pagamenti (da pubblicare in tabelle)